ادعمنا
مقال أكاديمي محكم
هدفت الدراسة إلى معرفة مدى أهمية الإدارة الاستراتيجية في تعزيز فاعلية العوامل الاستراتيجية المختلفة بمنظمات الأعمال: للفترة من( 2013م إلى 2023م)،وتتجلى أهميتها في ظهور الحاجة إلى تعزيز فاعلية العوامل الاستراتيجية المختلفة بمنظمات الأعمال لضمان استمراريتها وزيادة قدراتها التنافسية في مختلف الأسواق التي تستهدفها في تسويق منتجاتها، وتمثلت مشكلتها في أن معظم الأزمات والمشاكل التي تعترض سبيل تطور واستمرار المنظمات، وتؤدي إلى خروجها من الأسواق أو ظهور بوادر ضعفها في تسويق منتجاتها المختلفة نتيجة لضعف وتقادم الاستراتيجيات الإدارية المتبعة في بيئتها العملية والإدارية والتنظيمية وبيئتها الخارجية، اتبعت الدراسة أسلوب المراجعة النظامية للأدبيات، وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج أهمها: إن للإدارة الاستراتيجية أهمية في تعزيز فاعلية العوامل الاستراتيجية المختلفة في البيئة الداخلية والخارجية بمنظمات الأعمال من خلال(زيادة نقاط قوتها ومعالجة نقاط الضعف بها) ومن ثم (اغتنام الفرص التطويرية وتجنب المهددات والمخاطر المختلفة). واختتمت الدراسة بعدة توصيات أهمها: توصي الدراسة بأهمية تطبيق الإدارة الاستراتيجية في منظمات الأعمال بوصفها منهجاً عملياً يمارس بصورة فعلية ومستمرة في تعزيز فاعلية جميع العوامل الاستراتيجية بشكل شامل، فضلاً عن تطبيقها في جميع الأنشطة الوظيفية الأساسية والفرعية والأنشطة الإدارية والعملية مع أهمية التقييم لنتائج التطبيق بشكل ربع سنوي.
الكلمات المفتاحية: الإدارة الاستراتيجية، أنموذج الإدارة الاستراتيجية، العوامل الاستراتيجية، العوامل الاستراتيجية الداخلية، العوامل الاستراتيجية الخارجية.
ابقى على اﻃﻼع واشترك بقوائمنا البريدية ليصلك آخر مقالات ومنح وأخبار الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ
ﺑﺘﺴﺠﻴﻠﻚ في ﻫﺬﻩ اﻟﻘﺎﺋﻤﺔ البريدية، فإنَّك ﺗﻮاﻓﻖ ﻋﻠﻰ اﺳﺘﻼم اﻷﺧﺒﺎر واﻟﻌﺮوض والمعلوﻣﺎت ﻣﻦ الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ - Political Encyclopedia.
اﻧﻘﺮ ﻫﻨﺎ ﻟﻌﺮض إﺷﻌﺎر الخصوصية الخاص ﺑﻨﺎ. ﻳﺘﻢ ﺗﻮفير رواﺑﻂ ﺳﻬﻠﺔ لإﻟﻐﺎء الاشترك في ﻛﻞ ﺑﺮﻳﺪ إلكتروني.
