ادعمنا

دور التدريب في التحسين المستمر لأداء العاملين: رؤية تحليلية في إطار إدارة الجودة الشاملة: دراسة لآراء عينة من المدراء في بعض المنظمات الصناعية في محافظة نينوى

مقال أكاديمي محكم

دور التدريب في التحسين المستمر لأداء العاملين: رؤية تحليلية في إطار إدارة الجودة الشاملة: دراسة لآراء عينة من المدراء في بعض المنظمات الصناعية في محافظة نينوى
المصدر: مجلة تنمية الرافدين
الكاتب: د. ليث سعد الله حسين، عبير سوادي
الملخص:

یرکز البحث الحالی لدراسة وتحلیل أهمیة التدریب والتعلم ودورهما فی التحسین المستمر لأداء الأفراد العاملین فی المنظمة. ونظرا للتحدیات التی تواجهها المنظمات فی البیئة الخارجیة مثل المنافسة؛ التطویر وصیانة المورد البشری تعدّ هذه مؤشرات مهمة لمواجهة هذه التحدیات. یهدف البحث إلى تطویر مفهوم إدارة الجودة الشاملة وایضاح اهمیتها فی ثلاث منظمات فی قطاع صناعة النسیج فی محافظة نینوى والتی تم اختیارها لعینة الدراسة، ولغرض جمع بیانات عن المتغیرات الرئیسة لهذه الدراسة تم اعتماد استبانة وزعت على عینة من مدیری هذه المنظمات. واستخدمت اختبارات إحصائیة لتحلیل البیانات بغیة التوصل إلى استنتاجات رئیسة فی الدراسة المیدانیة. یشیر البحث إلى أن الهدف الرئیس للمنظمات المبحوثة تبنی فلسفة إدارة الجودة الشاملة لإرضاء حاجات الزبائن.

الكلمات المفتاحية: التدريب، التحسين المستمر، أداء العاملين، المدراء، المنظمات الصناعية



تحميل

شارك أصدقائك

ابقى على اﻃﻼع واشترك بقوائمنا البريدية ليصلك آخر مقالات ومنح وأخبار الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ

ﺑﺘﺴﺠﻴﻠﻚ في ﻫﺬﻩ اﻟﻘﺎﺋﻤﺔ البريدية، فإنَّك ﺗﻮاﻓﻖ ﻋﻠﻰ اﺳﺘﻼم اﻷﺧﺒﺎر واﻟﻌﺮوض والمعلوﻣﺎت ﻣﻦ الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ - Political Encyclopedia.

اﻧﻘﺮ ﻫﻨﺎ ﻟﻌﺮض إﺷﻌﺎر الخصوصية الخاص ﺑﻨﺎ. ﻳﺘﻢ ﺗﻮفير رواﺑﻂ ﺳﻬﻠﺔ لإﻟﻐﺎء الاشترك في ﻛﻞ ﺑﺮﻳﺪ إلكتروني.


للتواصل والاستفسار

[email protected]
كافة حقوق النشر محفوظة لدى الموسوعة السياسية. 2025 .Copyright © Political Encyclopedia