ادعمنا

التخطيط الاستراتيجي ودوره في زيادة فعالية العاملين (دراسة ميدانية على موظفي مديرية التربية بمحافظة البريمي في سلطنة عمان)

مقال أكاديمي محكم

التخطيط الاستراتيجي ودوره في زيادة فعالية العاملين (دراسة ميدانية على موظفي مديرية التربية بمحافظة البريمي في سلطنة عمان)
المصدر: مجلة جامعة تشرين - سلسلة العلوم الاقتصادية والقانونية
الكاتب: د. علي يونس ميا، د. صلاح شيخ ديب، سالم راشد الشامسي
الملخص:

تزايدت أهمية التخطيط الاستراتيجي كوسيلة فعالة لتنمية الموارد البشرية وتطويرها في مجال التربية والتعليم في الآونة الأخيرة، نظراَ للتغيرات وللتحديات الكبيرة التي تواجه هذا القطاع الحيوي الآن، و لذلك أضحت الحاجة ماسة إلى التخطيط الاستراتيجي في هذا القطاع، لا سيما وأن منظمات التربية والتعليم هي أنظمة مفتوحة تتفاعل مع البيئة فتؤثر فيها وتتأثر بها في تحقيق أهدافها الاجتماعية والاقتصادية، وانطلاقاً من هذا فقد هدف البحث إلى إبراز أهمية التخطيط الاستراتيجي وتبيان دوره في تنمية الموارد البشرية، وتحسين كفاءتها وزيادة فعاليتها في عملية التنمية المستدامة. ولقد توصلت الدراسة الميدانية على موظفي مديرية التربية بمحافظة البريمي في سلطنة عمان إلى أن التخطيط يساعد المديرية على تحديد رؤيتها المستقبلية وتحديد الأولويات وفق احتياجات الأفراد والمديرية والمجتمع.

الكلمات المفتاحية: التخطيط الاستراتيجي، الموارد البشرية، فعالية العاملين، التربية والتعليم.



تحميل

شارك أصدقائك

ابقى على اﻃﻼع واشترك بقوائمنا البريدية ليصلك آخر مقالات ومنح وأخبار الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ

ﺑﺘﺴﺠﻴﻠﻚ في ﻫﺬﻩ اﻟﻘﺎﺋﻤﺔ البريدية، فإنَّك ﺗﻮاﻓﻖ ﻋﻠﻰ اﺳﺘﻼم اﻷﺧﺒﺎر واﻟﻌﺮوض والمعلوﻣﺎت ﻣﻦ الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ - Political Encyclopedia.

اﻧﻘﺮ ﻫﻨﺎ ﻟﻌﺮض إﺷﻌﺎر الخصوصية الخاص ﺑﻨﺎ. ﻳﺘﻢ ﺗﻮفير رواﺑﻂ ﺳﻬﻠﺔ لإﻟﻐﺎء الاشترك في ﻛﻞ ﺑﺮﻳﺪ إلكتروني.


للتواصل والاستفسار

[email protected]
كافة حقوق النشر محفوظة لدى الموسوعة السياسية. 2025 .Copyright © Political Encyclopedia