ادعمنا
مقال أكاديمي محكم
هدفت الدراسة الحالية إلى التحقق من العلاقة بين مصادر العمل ومستوى الإجهاد ونتائجه وأثر الانخراط في العمل والتحكم به كمتغيرات وسيطة للعلاقة بين المتغيرات المستقلة والتابعة على عينة من المدرسين في جامعة الدمام, باستخدام المنهج الوصفي والمنهج الارتباطي، إذ طبقت الدراسة على مدرسي الجامعة البالغ عددهم 217 مدرساً, والذين تم اختيارهم عشوائياً. حيث أشارت النتائج الى أنه يوجد علاقة مباشرة بين متطلبات العمل و مستوى الإجهاد لدى عينة الدراسة. كما أشارت النتائج إلى وجود أثر جزئي للمتغير الوسيط والدخيل للعلاقة بين المتغيرات المستقلة والتابعة. بناءً على نتائج الدراسة, تم الإشارة إلى بعض التوصيات والتطبيقات المستوحاة من نظرية ونموذج مصادر ومتطلبات العمل.
الكلمات المفتاحية: متطلبات العمل، الانخراط في العمل، التحكم في العمل، الإجهاد، النواتج النفسية.
ابقى على اﻃﻼع واشترك بقوائمنا البريدية ليصلك آخر مقالات ومنح وأخبار الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ
ﺑﺘﺴﺠﻴﻠﻚ في ﻫﺬﻩ اﻟﻘﺎﺋﻤﺔ البريدية، فإنَّك ﺗﻮاﻓﻖ ﻋﻠﻰ اﺳﺘﻼم اﻷﺧﺒﺎر واﻟﻌﺮوض والمعلوﻣﺎت ﻣﻦ الموسوعة اﻟﺴﻴﺎﺳﻴّﺔ - Political Encyclopedia.
اﻧﻘﺮ ﻫﻨﺎ ﻟﻌﺮض إﺷﻌﺎر الخصوصية الخاص ﺑﻨﺎ. ﻳﺘﻢ ﺗﻮفير رواﺑﻂ ﺳﻬﻠﺔ لإﻟﻐﺎء الاشترك في ﻛﻞ ﺑﺮﻳﺪ إلكتروني.
